Paritaria Docente

El Gobierno ofertó un 20 % de aumento que para el gremio es insuficiente



El Gobierno ofreció un 20 % a erogar de manera escalonada en tres veces: un 10 % en abril, un 5 % en julio y el otro 5 % en octubre. El gremio se mostró insatisfecho y resuelve las medidas el próximo lunes en congreso. El Gobierno sostiene como prioridad al sector relegado de la ex Ley 591.

En una larga reunión paritaria, el Ejecutivo Provincial ofreció un aumento del 20 % al sector docente, incremento a pagar en tres veces de manera escalonada; con un 10 % en abril, un 5 % en julio y un 5 % en octubre completando dicho incremento.
Para los paritarios docentes la propuesta es insuficiente, esperan la decisión del congreso del lunes con grandes probabilidades de profundizar las medidas de fuerza.
El ministro de Economía, Diego Robles, dio a conocer el número ofrecido por el Ejecutivo Provincial para el sector docente, indicando que «la propuesta salarial del Gobierno contempla el valor índice que es el que define el básico, y es de un 20 %» a pagar en tres veces.En este marco detalló que «el salario de bolsillo del maestro de grado jornada simple sin cargas familiares ni antigüedad, sería para aquellas personas que viven en lugares con un 100 % de zona como Río Gallegos, de $ 4.542, mientras que para una zona como Las Heras que tiene 140 de zona llegaría a $ 5.042 en octubre, y finalmente para las localidades que tienen un 180 de zona se irían en aquel mes a $5.545»
.Robles indicó que «la próxima reunión sería entre la semana que va desde el 28 de marzo al primero de abril». En cuanto a los recursos, reiteró la importancia de las negociaciones con YPF, «además de los recursos genuinos a partir de las reformas impositivas que tenemos en la Cámara de Diputados»
.Robles indicó que la prioridad en cuanto a lo salarial para el Gobierno de la provincia tiene que ver con el sector de la ex Ley 591: «Sabemos que son aquellos los más postergados y los que sufren más las inclemencias del costo de vida, entonces el Gobierno tiene una cantidad limitada de recursos y tiene que tratar de repartirlo de la manera más equitativa posible en el total de la masa de la Administración Pública, por eso no puede haber un monto salarial igual para todos los sectores».
Borselli
El presidente del Consejo Provincial de Educación, Roberto Borselli, hizo un balance positivo de la reunión indicando que “más allá de que la propuesta pueda ser considerada satisfactoria o insatisfactoria, esto significa apostar al diálogo en el marco de la paritaria”, mientras que “quiero aclarar que la paritaria no se acaba en lo salarial, como titularizaciones o las subcomisiones existentes para trabajar en propuestas conjuntas”, aclaró.Asimismo indicó que “apostaremos al diálogo, la reacción de las entidades gremiales fue definir como insuficiente esto, pero esperamos llegar a un acuerdo”, en tanto que respecto a los paros efectuados por los docentes dijo que “nosotros tenemos una percepción que en el último paro disminuyó el acatamiento, volvemos a insistir que el paro debería ser el último mecanismo, deberían buscarse otras formas de protestas, y más allá que los reclamos sean legítimos, las clases no deberían ser interrumpidas bajo ningún punto”.
Muñoz
El Secretario General de Adosac dijo con respecto a la propuesta del Gobierno que “nosotros consideramos la propuesta insuficiente en función del mandato que tenemos de nuestro congreso provincial, el cual definirá el próximo lunes las medidas a tomar”.Muñoz indicó en este sentido y en cuanto a los recursos, “hemos vuelto a cuestionar el tema del Presupuesto provincial, la distribución del mismo y fundamentalmente en el día de hoy hicimos hincapié nuevamente en algo que para nosotros es un agujero negro, que es la obra pública”.
En cuanto a la afirmación del Gobierno de que los salarios de toda la Administración Pública constituyen el 86 % del Presupuesto, dijo que “nos parece inverosímil, porque la Provincia no sobrevive con el 15 % restante, por eso creemos que están las condiciones dadas para dar aumento salarial y volvemos a insistir que sea retroactivo al mes de marzo”.
Sobre la posibilidad de que haya un plan de lucha conjunto con el resto de los gremios, el gremialista indicó que “tenemos voluntad de unidad de los reclamos y esto es histórico y parte de la esencia de Adosac, pero esto va a depender mucho de las fechas de convocatoria que se lleven adelante y en función de lo resuelto por cada una de las asambleas”.

prensalibreonline
19 de Marzo de 2011